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根据《工伤保险条例》第五章《工伤保险待遇》，工伤保险待遇有以下类型：1。医疗康复待遇包括工伤治疗及相关补贴、康复治疗、人工器官、矫形器等辅助...
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经批准办理退休手续，每月享受基本养老保险待遇的人（不包括机构、财政全额支付和差额支付事业单位执行机构、事业单位退休费支付方法和调整政策的劳动合同制劳动者），从1月1日开始调整基本养老金。退休人员根据缴费年数（包括缴费年数，不包括换算工作年数，调整基本养老金。1、缴费年限为10年以上的退休人员，缴费年限为1年，每月增加3、5元2、缴费年限为10年以下的退休人员（不包括建设用地农转职退休人员），每人每月增加35元3、缴费年限为15年以下的建设征地农转职退休人员，每人每月增加52、5元。
教师应履行以下义务：（一）遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；（二）贯彻国家教育方针，遵守规章制度，执行学校教学计划，履行教师聘用，完成教育教学任务；（三）教育爱国主义、民族团结教育、法制教育、思想道德、文化科技教育，组织带领学生开展有益的社会活动；（四）关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生品德、智力、体质全面发展；（五）制止对学生有害的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制对学生健康成长有害的现象；（六）不断提高思想政治觉悟和教育教学专业水平。
工伤保险待遇的主要内容为： (一)工伤医疗待遇。 1、医疗期。按轻伤、重伤的不同情况确定为1至24个月，严重工伤或职业病需延长医疗期的，最长不超过36个月。 2、医疗费用。挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全部报销。 3、伙食补助费。住院治疗的，按当地因公出差伙食补助标准2/3发给住院伙食补助费。 4、工伤津贴。医疗期内停发工资，改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工受伤前12个月内平均月工资收入。医疗期满仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 (二)工伤残疾待遇。 1、评残为1至4级的，应退出生产、工作岗位，终止与企业的劳动关系，享受伤残抚恤金待遇，包括一次性伤残补助金和定期伤残抚恤金。需要护理的，按月发给护理费。易地安家的，发给安家补助费。必须安装假肢等辅助工具的，按规定的标准报销费用。 2、评残为5至10级的，原则上安排适当工作，并发给一次性伤残补助金。评残为5至6级、难以安排工作的，按月发给伤残抚恤金。因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金。 (三)因工死亡待遇。因工死亡的，按规定的标准发给丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。根据《工伤保险条例》第5章“工伤保险待遇”的规定，工伤保险待遇有以下类型： (一)医疗康复待遇。包括工伤治疗及相关补助待遇，康复性治疗待遇，人工器官、矫形器等辅助器具的安装、配置待遇等等。 (二)停工留薪期待遇。在停工留薪内，工伤职工原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 (三)伤残待遇。工伤职工根据不同的伤残等级，享受一次性伤残补助金、伤残津贴、伤残就业补助金以及生活护理费等待遇。其中既有一次性待遇，也有长期待遇。 (四)工亡待遇。职工因工死亡，其直系亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
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