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1、一个月。合同到期后,超过一个月没有续签的可以要求续签劳动合同(可订立二次固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同),如不续签,可要求公司赔偿...
公司的试用期限很不合理。一般劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三...
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1、租赁期限最长不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效。 2、《民法典》第七百零五条【租赁最长期限】租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效。租赁期限届满,当事人可以续订租赁合同;但是,约定的租赁期限自续订之日起不得超过二十年。
租房合同最长可以签20年。根据2021年生效的《民法典》第七百零三条的规定,租赁合同是出租人将租赁物交付承租人使用、收益,承租人支付租金的合同。第七百零四条规定,租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付期限和方式、租赁物维修等条款。第七百零五条规定,租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效。租赁期限届满,当事人可以续订租赁合同;但是,约定的租赁期限自续订之日起不得超过二十年。
看合同是什么。大多数合同的有效期由签订合同的甲乙双方约定。有些合同有效期有限。例如,根据《中华人民共和国合同法》第二百一十四条的规定,租赁期限不得超过二十年。超过20年,超过部分无效。再比如《劳动合同》,用人单位与劳动者签订的《劳动合同》的有效期可以是一年、两年或三年,但最长不得超过劳动者达到法定退休年龄的土地使用权的承包合同。《中华人民共和国农村土地承包法》第二十一条:耕地承包期为30年。草地承包期为30年至50年。林地承包期为30-70年。前款规定的耕地承包期届满后延长30年,草地、林地承包期届满后按前款规定延长。
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