合同无效是否影响违约条款的效力

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• 问劳动合同约定无效，是否影响劳动合同的效力
  

  我国劳动法“第十八条下列劳动合同无效： （一）违反法律、行政法规的劳动合同； （二）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。” 没有到当地的劳动局备案得劳动合同有效，因为劳动合同不以备案为有效要件。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。所谓劳动合同全部无效，是指劳动合同的基础性条款或主要部分不符合法定有效条件，劳动合同全部条款均不能发生法律约束力的情形。

• 问劳动合同无效是否影响违约金
  

  合同无效影响违约金。违约金属于当事人约定的违约责任之一。合同确认无效的，除有关解决争议的条款外，其他条款也无效。因此，如果合同无效，当事人不能要求违约金。

• 问合同无效的违约条款是否有效
  

  合同无效的违约条款是无效的，只有在合同生效的前提下，当事人才会有违约的可能，合同无效的，自始没有法律约束力，违约条款也无效。根据《民法典》第一百五十五条规定，无效的或者被撤销的民事法律行为自始没有法律约束力。第一百五十七条规定，民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。法律另有规定的，依照其规定。

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