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不可以。工伤医疗期并不是中断诉讼时效的情形,中断诉讼时效的情形包括: (一)权利人向义务人提出履行请求; (二)义务人同意履行义务; (三)...
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法律没有规定权利人服刑期间属于诉讼时效中止或中断的法律情形,目前,部分法院根据中止的自由裁量权认定服刑属于时效中止的事由,但部分法院判决服刑不属于时效中止事由,因此,为更好的维护自身的权利权益,建议权利人还是在服刑期间里,按正常的法律时效委托律师去法院起诉保护自己的权利。 1、借款人服刑不影响诉讼时效的计算。也不影响债权人到法院起诉,维护其合法权益。 2、借款人在服刑的,债权人仍然可以到法院起诉,要求归还借款。 3、借款人起诉时,服刑人被监禁一年以上的,需要向被监禁地法院起诉。 《最高法院关于民事诉讼法的解释》第八条双方当事人都被监禁或者被采取强制性教育措施的,由被告原住所地人民法院管辖。被告被监禁或者被采取强制性教育措施一年以上的,由被告被监禁地或者被采取强制性教育措施地人民法院管辖。如果用人单位给劳动者调岗,劳动者不同意,并且用人单位不给劳动者安排具体工作,导致劳动者无法拿到工资的。劳动者可以书面要求用人单位提供劳动合同约定的岗位条件,书面通知后仍然不给劳动者提供岗位条件的,劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定提出解除劳动关系,然后依据《劳动合同法》规定申请劳动仲裁要求支付经济补偿金。经济补偿金的标准为每工作1年支付1个月工资。济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。对于服刑人员的诉讼时效在我国当前的法律当中还没有做出专属的规定,所以为了避免诉讼的时效,当事人应当在有效期内提起诉讼。对于诉讼的时效来说,一般都是以提出诉讼的当日进行计算,正常的周期为六个月,特殊的案件当事人可以向检察院申请延长诉讼时效三个月。综上所述,尽管当事人在服刑期间,债权人依旧可以到法院进行正常上诉维护自己的合法权益,因为债权人的诉讼时效本就是受到法律保护的,不因为服刑就中止。但是债权人应当在诉讼时效的时间段内进行权益的维护,因为过了诉讼时效就不再受法律保护了。
诉讼时效中断情形: (1)权利人起诉。向法院提起诉讼是权利人主张权利的最有效、最典型的方式,起诉是的一个重要原因,不仅向法院起诉可以导致诉讼时效中断,向卫生行政部门等医疗事故处理机关申请也能导致诉讼时效的中断; (2)权利人直接向义务人提出请求,要求其履行义务,这也是实践中比较普遍的诉讼时效中断的原因之一; (3)义务人同意履行义务。义务人通过一定的方式向权利人表示同意履行,也可以中断诉讼实效的进行。一旦发生医疗事故争议,当事人特别是受害者(患者)一方一定要及时主张自己的权利,遇到特殊情况,也要保留相关证据,以使自己权利的顺利实现。
诉讼时效中断情形: (1)权利人起诉。向法院提起诉讼是权利人主张权利的最有效、最典型的方式,起诉是的一个重要原因,不仅向法院起诉可以导致诉讼时效中断,向卫生行政部门等医疗事故处理机关申请也能导致诉讼时效的中断; (2)权利人直接向义务人提出请求,要求其履行义务,这也是实践中比较普遍的诉讼时效中断的原因之一; (3)义务人同意履行义务。义务人通过一定的方式向权利人表示同意履行,也可以中断诉讼实效的进行。一旦发生医疗事故争议,当事人特别是受害者(患者)一方一定要及时主张自己的权利,遇到特殊情况,也要保留相关证据,以使自己权利的顺利实现。
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