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出现工伤后处理流程如下: 1、劳动者出现工伤后,用人单位需向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定...
工伤鉴定都需要什么手续先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表,并详细填写表格,其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤...
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各省程序有区别,可向当地计生部门咨询。大多数的规定如下:申请第二个子女的夫妻,应当在妊娠前到女方所在地的乡(镇)人民政府或者街道办事处办理生育证。申请办理生育证时应当提交生育申请书,并提交下列证件和证明:(一)双方的、;(二)双方所在单位或者村(居)民委员会出具的本人生育证明;(三)已子女的,民政部门出具的收养证明;(四)具有本条例规定的特殊情形之一的证明。乡(镇)人民政府或者街道办事处应当对公民的生育申请及时受理、审核,并自受理申请之日起二十日内将审核意见和申请人的申请材料报县级卫生和计划生育行政部门审批。县级卫生和计划生育行政部门应当自收到申请材料之日起十日内对符合生育条件的发给生育证;对不符合生育条件的以书面形式告知不批准生育的理由。
根据的受伤情况结合我本人的办案经验,你可能会评到9-10级的伤残等级。具体的程序是:自己或者用人单位申请工伤认定,一般是2个月左右可以出结果;工伤认定出来后,你可以申请劳动能力鉴定,有专业的机构作出伤残等级的鉴定,这个过程一般也是2个月左右。如果你有购买工伤保险的话,这个过程是必须要走的。如果没有购买工伤保险,也可以与用人单位协商赔偿,这样的话,可以不需要走工伤认定和劳动能力鉴定的程序。
先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿。该工伤赔偿,单位拒绝支付的,你应先申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿,不服劳动仲裁时,才可以向法院起诉要求工伤赔偿。 在一个月之内单位不申请的,在一个月之后一年之内你或者近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。
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