轻微脑出血工伤鉴定-法师兄

工伤保险待遇办理程序如下：工伤认定——评残或鉴定职业病——确定赔偿数额——执行。具体流程如下： 1、申请工伤认定或鉴定职业病（用人单位所在地的工伤认定科，用人单位30日内不申请工伤认定的，受伤职工可以自行申请，最高期限为1年之内） 2、申请劳动能力和停工留薪期鉴定（用人单位所在地的劳动能力鉴定委员会） 3、申请赔偿数额仲裁（用人单位所在地或合同履行地的劳动仲裁委） 4、用人单位未按仲裁决定支付费用的，申请法院强制执行。按照《工伤保险条例》第15条规定：突发疾病死亡或经抢救48小时无效死亡的，可认定为工伤。所以，工作岗位突发疾病，不属于工伤。但按照《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第5条规定，可享受病假工资待遇。《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第5条企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。具体数可以参考当地的《**省工资支付管理规定》里面的标准。

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颅内轻微出血可能构成轻伤，应当进行法医鉴定，以鉴定结论为准。《人体损伤程度鉴定标准》轻伤二级 a)头皮创口或者瘢痕长度累计8.0cm以上。...

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根据你描述的情况，只要打架没有造成轻伤以上，就不会涉嫌故意伤害罪。轻微脑出血是否构成轻伤，应以公安机关的鉴定结论为准。若不涉及刑事问题，你...

轻微脑震荡可以申请司法鉴定，具体情况看鉴定的结果。

伤情鉴定以司法部门鉴定为准，可以参考《人体损伤程度鉴定标准》中相关规定。致人脑出血，可能构成重伤二级。《侵权责任法》第十六条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第九条规定，对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

请问你是否有证据能够证明你父亲的脑出血是因为工作所致吗？如果能的话，你父亲是可以申请工伤鉴定的。然后根据工伤鉴定的结果要求工厂赔偿。请问你的父亲是否与工厂签订了劳动合同呢？工厂是否为你的父亲买了社保呢？你父亲可以主张的赔偿涉及医疗费、误工费、营养费、护理费、住院伙食补助费等费用，构成伤残的，还要支付伤残赔偿金等。请问目前你父亲的伤势怎样了呢？