劳务合同之债需要满足什么条件呢？-法师兄

现在社会中，用到合同的地方越来越多，买房需要签合同，买车也需要签合同等，合同订立逐渐日常生活的常态，主要是因为合同在生活起到的作用是非常大的，成为人们联系的一种纽带。劳务合同之债的回答如上，你可以参考一下。

答

进行债务转让需要符合以下条件： 1、转移债务应当经债权人同意； 2、债务有效存在； 3、债务应当具有可转移性； 4、第三人须与债务人就债务的...

答

债的法定抵销需满足下列条件： 1.当事人双方互负债务互享债权。 2.双方债务均已到期。抵销具有相互清偿的功能，因而当事人双方所负的债务均须到...

1.债的履行上有可选择性 2.与之相对应的是选择之债、选择之债的履行标的虽有数种，但当事人只能从中确定一种履行，也只有在履行标的确定后当事人才能履行债。债的履行上有可选择性，是指在债的成立之始就有两种以上的履行可供选择。可供选择的数种履行，可以是标的种类上的不同，如债务人给付金钱或提供劳务可以是标的物的不同，或劳务的内容不同也可以是履行时间上的不同，履行方式的不同，履行地点的不同。凡在债的给付标的、履行时间、方式、地点等诸方面可供选择的债，都为选择之债。与之相对应的是选择之债、选择之债的履行标的虽有数种，但当事人只能从中确定一种履行，也只有在履行标的确定后当事人才能履行债。如无须确定债的履行标的就可以履行，则该债不为选择之债。区分简单之债与选择之债的法律意义。选择之债的当事人须于数种给付中选定一种履行，而简单之债不发生选择。选择之债给付的选定亦即选择之债的特定。选择之债的特定方法主要有两种：一是选择二是履行不能。给付的选择，是指当事人就选择之债的数种给付中选择一种履行的意思表示。选择是一种权利，其性质为形成权，因其行使，选择之债也就成为简单之债。选择权的归属依法律的规定或合同的约定而定，或归于债权人，或归于债务人，或归于第三人，均无不可。但在法律没有明确规定，当事人也无明确约定时，选择权应归债务人一方享有。债权人或债务人有选择权的，其选择权的行使应向他方以意思表示为之，自选择的意思到达对方发生效力，而无须对方承诺。第三人有选择权的，其选择权的行使应向债权人及债务人双方为之，自选择的意思表示到达最后一方时生效。履行不能的特定方法，是指选择之债的数种给付只有一种可以履行而其他均发生履行不能时，则当事人并无选择的余地，只能按可以履行的标的履行。此时，选择之债也就成为简单之债。

债务抵销需要满足如下要件： 1、债权债务双方互相存在债务、债权； 2、债权债务双方互相存在债务及债权的标的物种类、品质相同； 3、该债务具有可抵销性。

相关法律法规知识劳务派遣合同规定需要满足以下条件：《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。