根据法律规定，年个人职工医保缴费标准包括哪些内容？-法师兄

根据相关法律法规规定，用人单位需按照全部职工缴费工资基数之和的9%缴纳基本医疗保险费，按照全部职工缴费工资基数之和的1%缴纳大额医疗费用互助资金。职工需按照本人上一年月平均工资的2%按月缴纳基本医疗保险费，参加大额医疗互助的人员需按照3元/月缴纳大额医疗互助费用。退休人员的缴费标准为不缴纳基本医疗保险费，参加大额医疗互助的人员需按照3元/月缴纳大额医疗费用互助资金。灵活就业人员的缴费标准为以上年本市职工月平均工资的70%为缴费基数，按7%的比例缴纳基本医疗保险费。依据《北京市基本医疗保险规定》第一条规定，为了保障职工和退休人员患病时得到基本医疗，享受医疗保险待遇，结合本市实际情况，制定本规定。该规定适用于本市行政区域内的城镇所有用人单位，包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工和退休人员。根据《北京市基本医疗保险规定》第二条规定，用人单位及其职工和退休人员适用本规定。用人单位及其职工和退休人员参加基本医疗保险的具体时间由市劳动和社会保障行政部门规定。区、县劳动保障行政部门负责本行政区域内医疗保险工作的管理和监督检查。市和区、县劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构，具体经办医疗保险工作。根据《北京市基本医疗保险规定》第三条规定，市劳动保障行政部门主管全市医疗保险工作，组织实施医疗保险制度，负责医疗保险工作的管理和监督检查。区、县劳动保障行政部门负责本行政区域内医疗保险工作的管理和监督检查。市和区、县劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构，具体经办医疗保险工作。根据《北京市基本医疗保险规定》第四条规定，70岁以下退休人员的社会补充医疗保险为50%。在缴费机构进行报销手续时，需要准备医疗保险手册的复印件、诊疗费单据、收据、明细等有关东西。详情可咨询劳动保障电话12333。根据《关于城镇居民老年人和灵活就业人员医疗保障有关办法的通知》（京政办发［2008］56号）第一条规定，用人单位按全部职工缴费工资基数之和的9%缴纳基本医疗保险费。按全部职工缴费工资基数之和的1%缴纳大额医疗费用互助资金。职工按本人上一年月平均工资的2%按月缴纳基本医疗保险费，参加大额医疗互助的人员按照3元/月缴纳大额医疗互助费用。退休人员的缴费标准为不缴纳基本医疗保险费，参加大额医疗互助的人员需按照3元/月缴纳大额医疗费用互助资金。灵活就业人员的缴费标准为以上年本市职工月平均工资的70%为缴费基数，按7%的比例缴纳基本医疗保险费。

答

根据相关法律法规规定，用人单位需按照全部职工缴费工资基数之和的9%缴纳基本医疗保险费，按照全部职工缴费工资基数之和的1%缴纳大额医疗费用互助...

答

当申诉人向仲裁委员会提出劳动争议仲裁申请时，须提交申诉书，并根据被诉人数提交副本。同时，还需提供相关的证据材料。若委托他人参加仲裁活动，则需...

缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴： 1、职工档案和养老保险手册。 2、《补缴基本养老保险费申请表》。 3、劳动合同、工资发放明细表等。 4、其他相关材料。

一、子女的抚养费具体有：根据最高司法解释，子女的抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。二、法院确定抚养费标准：在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定。 1、子女的实际需要。 2、父母双方的负担能力。 3、当地的实际生活水平。三、抚养费具体数额确定标准：根据司法解释，夫妻双方离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付; 1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

职工医保个人缴费标准为：通常情况下，职工缴费率为本人工资收入的2％，随着经济发展，用人单位和职工缴费率可作相应调整。职工的月缴费工资额按本人实际工资总额确定，但不得低于所在市、县、自治县上年度从业人员月平均工资的60％，低于部分应当由本人缴纳的医疗保险费改由用人单位缴纳。