右手大拇前断裂伤筋算几级伤残-法师兄

十级大概，具体以鉴定中心的结论为准，花了多少医疗费用呢，是谁在承担呢

答

是工伤还是交通事故或者一般的人身损害适用的标准是不一样的如果是工伤会构成伤残有疑问欢迎来电咨询...

答

大概可以评10级，具体以鉴定意见书为准。首先，如果你的经济不富裕、生活比较困难的话，本律师可以帮助你申请法律援助；第二，用人单位应当为员工购...

根据员工的描述无论根据那种伤残鉴定标准都无法判定出伤残等级。工伤根据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》十级标准：14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍；如果是交通事故根据《交通事故伤残鉴定标准》十级标准：(十)、肢体损伤致： 1、双手缺失(或丧失功能)5%以上; 2、双手感觉缺失25%以上; 3、双上肢前臂旋转功能丧失50以上; 4、一足足弓结构破坏1/3以上; 5、双足十趾缺失(或丧失功能)20%以上; 6、双上肢长度相差4cm以上; 7、双下肢长度相差2cm以上; 8、四肢长骨一骺板以上线性骨折; 9、一肢丧失功能10%以上。根据《人体轻微伤的鉴定标准》5.1肢体软组织挫伤面积在15cm2以上；擦伤面积在20cm2以上。5.2肢体皮肤及皮下组织创口长度在lcm以上，刺创深达肌层。5.3肢体关节、肌键损伤，伴有临床体症。5.4手、足骨骨折。5.5外伤致指(趾)甲脱落，甲床暴露，甲床出血。

如果是工伤，造成左手大拇筋断了，影响手指功能，可以鉴定为九级伤残，享受本人九个月工资的伤残补助费。如果是人体损伤的，造成功能丧失20%以上者，可以鉴定为九级伤残，造成功能丧失5%以上者，可以鉴定为十级伤残。

赔偿医疗费，住院伙食补助费，二次手术费，残疾赔偿金，一次性医疗和就业补助金，停工留薪期工资，护理费，营养费，交通费等，(需参照各省标准具体计算。)职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定,伤残级别以鉴定结果为准。