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依法委托律师向法院申请支付令或先予执行,同时属于工伤,建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径...
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。 工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补...
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一,不可以,工伤认定和伤残鉴定其实是一回事,当事人没有进行工伤认定,也就是放弃了伤残鉴定(两者其实是一回事,完整的学名应该称为:劳动能力鉴定。); 二,劳动能力鉴定: 1,是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。 2,劳动能力鉴定给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件,也是工伤保险管理工作的重要内容。
1、工伤认定后,鉴定不到伤残等级只能参考《工伤保险条例》享受工伤待遇了; 2、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
主要是:1工伤认定书1份《原件》。2出院证,医院证明书《原件》。3住院病历(原件),复印件要盖医院病案室专用章。4需要单位意见和厂里盖章。5从受伤时到复查后所照的片。6本人身份证(原件)。7个人写一份申请。
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