工伤医疗纠纷起诉时限如何计算

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• 问工伤医疗纠纷起诉时限是多长时间？
  

  工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，按照《劳动争议仲裁调解法》第二十七条对工伤医疗纠纷起诉时限规定，申请仲裁的时效为一年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起算。所以，你咨询的工伤医疗纠纷法院起诉时限也是一年。 工伤职工对社会保险机构工伤保险待遇有异议的，可已通过行政复议或者行政诉讼救济，申请行政复议的时限为60日，向人民法院提起诉讼的时限为半年。

• 问医疗纠纷如何起诉
  

  提起医疗过失诉讼，应当向人民法院提起诉讼，并根据被告人数提出复印件。写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方。起诉书应当注明以下事项：（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式、法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的姓名、住所等信息；（三）诉讼请求和依据的事实和理由；（4）证据来源、证人姓名和住所。

• 问如何起诉医疗纠纷？
  

  由死者的全部继承人继承权利，作为原告提起诉讼。 1、在与院方进行交涉过程中，尽可能录音;注意留存病房其他病友的联系方式，关键时候他们是可以作为证人的。 2、医方如提起医疗技术服务合同之诉，可选择患方所在地或医方所在地法院管辖。 3、开庭审理。

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