政府框架协议可否可立-法师兄

政府框架协议可否可立

2022-11-11

一、政府框架协议是否具有可诉性需要根据该框架协议的实际性质来判断。如果仅有合作愿景而无实质内容的框架协议，这样的框架协议就不具有可诉性。反之则具有可诉性。二、根据《民法典》第五百条的规定，当事人在订立合同过程中有下列情形之一，造成对方损失的，应当承担赔偿责任：（一）假借订立合同，恶意进行磋商；（二）故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况；（三）有其他违背诚信原则的行为。

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问政府框架协议是否具有可诉性

答

一、政府框架协议是否具有可诉性需要根据该框架协议的实际性质来判断。如果仅有合作愿景而无实质内容的框架协议，这样的框架协议就不具有可诉性。反之...
问政府框架协议是否具有可诉性？

答

一、政府框架协议是否具有可诉性需要根据该框架协议的实际性质来判断。如果仅有合作愿景而无实质内容的框架协议，这样的框架协议就不具有可诉性。反之...

什么是框架协议？框架协议是指框架合同在一定时期内，为每笔单个交易作为一个框架进行运作。整个合约受到框架协议的控制，但是单个交易也有它们的特殊情况。框架协议的特点：第一，它提供了一种规则。全国性组织越来越重视全球性协议，一个重要内容是尊重组织权利，工作在哪里组织权利就应当延伸到哪里；第二，不需要与每个企业去谈判。国际劳工标准是三方的，是批准国家同意的，这是企业的义务；国际劳工标准是普遍标准，是最低标准，所以不需要再谈判就应当执行。国际标准不会取代国家内部标准。国际协议仅仅是令企业表态的方式，企业要承诺自己在世界各地都要遵守普遍承认的国际劳工标准，提供体面的劳动，承担社会责任；第三，框架协议不是专门为解决冲突而达成的，它的作用主要是可以避免矛盾升级，可以使工人了解企业，企业了解工人，有利于建立劳资互信；第四，框架协议是促进一些国家落实核心公约的有效手段；第五，框架协议不执行怎么办？协议是自愿的，一般能够自觉执行。问题是在企业供应链上的下属企业、关联公司的问题，工会发现问题可以向母公司提出投诉。现实中，最好的监督者是工会会员，应当随时报告协议执行的情况。