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工资30000为年收入,个人所得税为0元,30000为月收入,不计算特别扣除和社会保险扣除,每月应缴纳个人所得税750元,税后每月工资292...
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企业帮员工承担部分个人所得税,个税部分要算进工资表,应付工资为含税的,实发工资为不含税的。企业承担部分加入工资总额时,还要考虑个税的影响。工资一万元,扣除个人承担的600元的税费,(暂不计社保和公积金)应得工资是9400元,如果这600元中的400元由企业来承担,员工实际收到工资9800元,应发工资就是: ()/(1-20%)+3500=10681.25元, 计算应纳税所得额税:10681.=7181.25 应交个税:7181.25X20%-555=881.25元, 实发工资:10681.25-881.25=9800元。
每月应交个人所得税按个人工资薪金计算交纳的个人应交的税额,以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目,再减去允许扣除费用3500元(外籍人员按4800元)后的余额,为应纳税所得额。每月应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。每月应交个人所得税额=(工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额3500元)*税率-速算扣除数;例:交个人所得税额=(工资5800元-个人交五险一金金额1044元-个人所得税扣除额3500元)*税率3%-速算扣除数0元=37.68元。
居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。 非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。
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