一个人去劳动局要钱好要吗没有签合同

大家都在问查看更多

• 问没签合同去劳动局要工资能要出来吗？
  

  只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。依据《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

• 问续签劳动合同要到劳动局去吗
  

  找劳动局办理劳动合同，那么必须是用人单位、劳务派遣公司，劳动者是无法以个人身份申请劳动合同。 单位人事部要做好所有签合同劳动者的花名册及备案报送资料，收集齐劳动者资料：身份证、毕业证、资格证等复印件；照片；体检表；签合同报批审核表。 其他，劳动者以前有工作，那么要提供失业证、解除劳动合同证明、社保手册，用人单位才能帮忙办理签合同手续。

• 问没有签劳动合同可以去劳动局吗
  

  应该去之前单位拿劳动合同，如果单位没有签订劳动合同，单位违法，当事人可以要求赔偿，如果不予赔偿，可以去劳动行政部门申诉。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录 (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件 (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录 (四)考勤记录 (五)其他劳动者的证言等。其中，(一)、 (三)、 (四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  劳动合同要去劳动局备案吗

  1,453人已观看

• 0'58
  入职两个月没有签订劳动合同

  6,169人已观看

• 0'58
  劳动合同一年一签合法吗

  7,376人已观看

• 0'52
  没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗

  6,163人已观看

相关普法查看更多

• 
  没有签劳动合同要告劳动局才有用吗

  127人已浏览

• 
  没有签劳动合同可以去劳动局告吗

  450人已浏览

• 
  没签合同去劳动局投诉有用吗

  660人已浏览

• 
  劳动合同一定要去劳动局备案吗

  425人已浏览