大拇指断了8级工伤赔多少钱

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  大致为5级伤残,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的本人工资，工伤职工被鉴定为5-6级，(二)经工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的本市上年度职工月平均工资为基数，支付本人20个月、18个月一次性工伤医疗补助金和35个月、30个月的一次性伤残就业补助金。

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  工伤认定后，根据伤残鉴定结果来确定，9级伤残赔偿 1、一次性伤残补助金是9个月的工资（保险基金支付）。 2、劳动合同期满终止或是职工本人提出解除劳动合同的：一次性医疗补助金12个月的工资（保险金支付），伤残就业补助金15个月工资（由用人单位支付）

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  向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。按等级赔偿 工伤保险条例 第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。 第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

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