办公室员工睡一夜后脑出血死亡算工伤吗

大家都在问查看更多

• 问在工地突然脑出血死亡算工伤吗
  

  工作单位突发疾病48小时死亡的，视同工伤。

• 问2022年上班宵夜突发脑溢血死亡算工伤吗
  

  1、工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。 2、应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问脑出血后脑淤血用算工伤吗？
  

  工作期间，因自身疾病导致的伤害，不是工伤。但如果是职业病或者受到职业病危害而导致的，应当属于工伤。 《工伤保险条例》 第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 换句话说，只有突发疾病死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的，才能认定工伤。

相关法律短视频查看更多

• 1'00
  工伤死亡怎么办

  1,123人已观看

• 1'12
  工伤死亡赔偿怎么算

  865人已观看

• 1'08
  工伤死亡怎样办理

  2,514人已观看

• 2'19
  工地工伤死亡怎么赔偿

  1,074人已观看

相关普法查看更多

• 
  上夜班脑出血算工伤吗

  428人已浏览

• 
  夜班下班后脑出血算工伤吗

  313人已浏览

• 
  在工作中脑出血死亡算工伤吗

  199人已浏览

• 
  员工脑出血算不算工伤

  842人已浏览