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法律上并无学徒这个法律名词,因此对于学徒的工资并无明确规定。但是我国法律规定了最低工资,所以即使是学徒,工资也不得低于最低工资最低工资标准每...
无期徒刑罪犯经过一次或几次减刑后,其实际执行的刑期不能少于十三年,起始时间应当自无期徒刑判决确定之日起计算。...
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无期徒刑是介于有期徒刑和死刑之间的一种严厉的刑罚。无期徒刑的刑期从判决宣判之日起计算,判决宣判前先行羁押的日期不能折抵刑期,无期徒刑减为有期徒刑后,执行有期徒刑,先行羁押的日期也不予折抵刑期。 无期徒刑的罪犯在实际执行中,被判决无期徒刑一定会附加剥夺政治权利终身。一般自判决之日起两年后会被减刑,根据具体表现可减刑为1320年有期徒刑,剥夺政治权利35年。 在以后的服刑过程根据他的改造表现中还会减刑,但根据刑法的规定实际执行的刑期不能少于10年。 在实际执行中,无期徒刑的罪犯一般要服刑1214年。无期徒刑含义就是没有期限的刑罚,但我国犯人一般表现良好的话无期徒刑会获得减刑,变成有期徒刑,考虑到我国有期徒刑的最长刑期为20年,数罪并罚可以到25年,所以我国无期徒刑变成有期徒刑往往刑期是25年。
我国《劳动法》、《劳动合同法》及相关司法解释对学徒工资没有明确规定,只规定了实习期间的工资。但是有规定的最低工资标准,所以即使是学徒也不能低于当地的最低工资标准。
1、从裁定减刑之日起计算。2、《刑法》第80条规定“无期徒刑减为有期徒刑的刑期,从裁定之日起计算。”这条规定是对被判处无期徒刑的罪犯依法被减刑后,其被减刑后的有期徒刑起始日的规定。1997年10月28日最高法颁布的《最高人民法院关于当前办理减刑、假释案件具体应用法律若干问题的规定》第8条“被判处无期徒刑的罪犯减刑后,实际执行的刑期不能少于十年,其起始时间应当至无期徒刑判决确定之日起计算。”这条规定是对无期徒刑被依法减为有期徒刑后被执行刑期的限制性规定和起始日规定。应当理解为被判处无期徒刑的罪犯无论其一次还是数次被减刑后被实际执行的刑期不能少于十年;被执行有期徒刑的起始时间从无期徒刑判决日计算。3、两种情况存在矛盾!我的理解是:被判处无期徒刑的罪犯在被确定减刑之日前都存在两种有法律关系的羁押时间,A(判处无期徒刑的罪犯在被判决无期徒刑判决之日前被先行羁押的时间)和B(被判决无期徒刑后至首次减刑为有期徒刑裁定之日前这段无期徒刑执行刑期时间)。《刑法》第80条规定无期徒刑减为有期徒刑的刑期,从裁定之日起计算。那么将被执行有期徒刑的刑期,即不能计入A也不能计入B。而最高法的《减刑假释的规定》第8条规定,其起始时间应当自无期徒刑开始执行之日起计算。应当理解为:无期徒刑首次被依法减为有期徒刑的刑期起始日是从判决无期徒刑的之日。那么将被执行的有期徒刑的刑期,虽不计入A但是B的时间是要计入。所以经过以上分析不能看出存在着矛盾。4、该如何适用?我认为,应当适用《刑法》第80条的规定。最高院的司法解释与我国《刑法》存在相抵触的地方,应该适用《刑法》规定。因为《刑法》的效力高于最高法的司法解释。
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