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独生子女费不可以补领。一直没领费用是无法申请补领的。具体情况可以咨询当地计生部门为准。公民办理独生子女证以后，应该及时到计生部门登记并领取独生子女费用的，若公民因为个人没有申请而一直没有领取费用的情况，没有领取的补贴是无法申请补领的。根据《人口与计划生育法》第二十七条第一款、第二款、第三款的规定，在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。法律、法规或者规章规定给予获得《独生子女父母光荣证》的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。
可以。根据《劳动法》第44条（三）项，《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第70条及《工资支付暂行规定》第13条（三）项等有关规定，法定节假日是带薪休假，用人单位在法定节假日安排劳动者工作的，应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300％支付劳动者工资报酬。我国现行的《劳动法》及相关法规、规章、政策未做法定节假日安排劳动者工作应当予以补休的规定，只规定在休息日用人单位安排劳动者工作的可以安排劳动者补休或支付劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200％工资报酬。
股东不得随便将出资撤回。股东如果要退出公司，可以通过以下方式： 1，将股权转让给其他股东或者股东之外的人。 2，有限公司通过股东会表决同意减资，将该股东的出资除去即可。 3，当有限公司的股东遇见公司出现下列情况时，可以要求公司以合理价格收购其股权：公司连续5年不分利润，而该公司连续5年都在盈利；公司合并、分立、转让主要财产的。
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