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2022年工伤认定为五级六级的伤残待遇具体是哪些

2022-12-02
1、五级六级工伤有以下伤残待遇:一次性伤残补助金的标准分别为18个月的本人工资和16个月的本人工资;而伤残津贴的标准分别为本人工资的70%和本人工资的60%;以及还有医疗费、停工留薪期的工资福利等待遇。 2、法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金

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