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您缴纳的社保是有效的,您可以到社会保障中心进行咨询。...
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失业保险和养老医疗是捆绑的,失业没了,怎么可能还有养老和医疗。你想领失业金。只能办停保。停保以后医保待遇就没保障。若想医保不影响。那停保后马上办理个人自由职业身份参保。只能交养老和医疗2种。同时办理失业证,参加再就业培训的情况下才可以按月领取失业金。这是对当地户籍居民户口而言的。 若是农村户籍,单位停保后马上办理一次性失业金领取手续。钱到手后再让单位办理重新参保即可。若中间中断的,可以让单位补缴一个月。这样你医疗不受影响。
您的问题是这样的: 单位未缴纳生育保险,不能享受生育保险报销。 生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。 生育保险报销条件: 职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件: 1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费; 2、符合国家和省人口与计划生育规定。
双方劳动关系解除之后,当事人可以将养老保险转入新单位继续参保缴费,或者转会户籍所在地社保机构参加灵活就业人员养老保险,不论是哪一种的继续参保,届时前后缴费时长、个人账户余额累计计算,达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。以上就是关于和单位解除合同养老保险怎么交的具体回答!灵活就业人员养老保险的个人缴费金额=缴费基数20%,其中缴费基数是当事人在当地社保本年度限定范围内自由选择。
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