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职工不加班,公司能否解除劳动合同

2022-07-24
1、属于紧急情况,职工不加班的,公司可以解除劳动合同。 2、不属于紧急情况的,用人单位不得强迫劳动者加班,公司不可以解除劳动合同。 3、《中华人民共和国劳动法》 第四十二条 有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。

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