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同时支付社会保障并不违法。社会保障政策不同，但一般不允许社会保障支付，属于社会保障重复。根据人力资源和社会保障部关于城市企业职工基本养老保险...
1、社保管理规定一个人只能办理一个社保帐号。 2、在与以前的公司没有办理离职手续是不能与新公司签订劳动合同的，如果新公司不了解情况与你签订了...
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可以转移合并社保。社会保险转移流程： 1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请； 2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明； 3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续； 4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
各地的社会保险政策不同，但一般不允许社会保险两地缴纳是社会保险重复。 社会保险局表示，《人力资源社会保障部关于城镇企业员工基本养老保险关系转移的通知》第五条规定，暂行办法实施后，重复领取基本养老金的参加者，本人与社会保险经营机构协商确定保留养老保险关系之一，继续领取待遇，其他养老保险关系应清除，个人账户的剩馀部分应一次退还本人。 因此，遇到这种问题要联系两地待遇发放的社保经办机构，并选择确定一地作为其养老金领取地，另一地社保经办机构按规定一次性退还个人账户余额，同时清理其养老保险关系。
社会保障在其他地方重复支付的，只能计算支付年限，但支付金额可以积累。用人单位应当自用人之日起30日内向社会保险代理机构申请社会保险登记。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当每月通知本人缴纳社会保险费的细节。
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