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1、根据法定结婚年龄(女性20岁,男性22岁)结婚的,可享受3 天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23岁,男25岁)的,可享受晚婚假15天(含3...
一、婚假多少天 国家法定婚假3天,各地方因政策差异可能高于国家规定,详情请咨询各地方相关部门。 二、晚婚假多少天 ,各省关于“晚婚假”的存废...
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(1)婚假:结婚时男女双方不在一个地方工作的,可视距离远近,给予另一个距离假;探亲假期间结婚的,不给予另一个假期;婚假包括公休假和法定假;再婚的可以享受法定婚假,不能享受晚婚假。婚假期间的工资待遇:婚假期间和路程假期间,工资照发。1、婚假天数:一般按3天计算。法律层面没有规定,只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定:婚丧假1-3天,婚姻双方不在一地的另外给予路程假,此文件当时针对国有企业。一般情况下,我们按最长3天计算。
关于产假是多少天,根据我国法律应享受不少于98天的产假。我国《劳动法》规定:第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定:第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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