相关问答
1、《劳动法》从未有过关于对员工罚款的任何规定。2、《企业职工奖惩条例》已被废止,企业再也无权对员工罚款,企业对员工最大的处罚权就是解除其劳...
1、《劳动法》从未有过关于对员工罚款的任何规定。2、《企业职工奖惩条例》已被废止,企业再也无权对员工罚款,企业对员工最大的处罚权就是解除其劳...
大家都在问查看更多
两千。 1、客车超载扣分标准:驾驶营运客车(不包括公共汽车)、校车载人超过核定人数20%以上的一次扣12分;驾驶营运客车(不包括公共汽车)、校车载人超过核定人数未达20%的,或者驾驶其他载客汽车载人超过核定人数20%以上的一次扣6分。 2、客车超载罚款标准:公路客运车辆载客超过额定乘员的,处二百元以上五百元以下罚款;超过额定乘员百分之二十(20%)或者违反规定载货的,处五百元以上二千元以下罚款。
根据《道路交通安全法》第九十二条规定,公路客运车辆载客超过额定乘员的,处以200元以上500元以下罚款;超过额定乘员20%或者违反规定载货的,处以500元以上2000元以下罚款。货运机动车超过核定载荷质量的,处以200元以上500元以下罚款;超过核定载荷质量30%或者违反规定载客的,处以500元以上2000元以下罚款。
2000。1、公交车超载扣分标准:驾驶经营公交车(不含公交车)和校车载人20人以上%上述一次扣12分;驾驶公交车(不含公交车)、校车载人超过批准人数不足20人%或驾驶其他载客车载人超过20人%以上一次扣6分。2、公交车超载罚款标准:公路客运车辆超过额定乘客的,处二百元以上五百元以下罚款;超过额定乘客的20%(20%)%)违反规定载货的,处五百元以上二千元以下罚款。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
487人已浏览
2,261人已浏览
193人已浏览
4,255人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询