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本人有十二年办案经验,此类案件比较复杂,要根据本案的实际情况确定办案的思路和办法,适用的法律关系也复杂,赔偿要根据具体情况计算,为了更好的维护当事人的合法权益,建议直接委托律.师处理,需要法律服务时请联系本人
肯定能构成十级工伤伤残!如果伤者20多岁、工资水平一般的话,辞工一次性了断,应赔11万元左右。但是,必须要: 1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定,千万不能过期。 2、才能报名要求做劳动能力伤残等级鉴定。 3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
是工伤吗赔偿金额要根据年龄,工资,伤残等级综合计算。建议尽快到劳动局申请工伤认定,再做伤残等级鉴定。
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