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中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现...
单位应当补缴社保,支付经济补偿金等。协商不成的,建议委托律师向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
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1、养老保险不会“取消”:在当事人是指断缴的前提下,个人账户余额是不会清零的,可以续缴; 2、只要在退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金; 3、也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 4、《中华人民共和国社会保险法》的规定:第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
交了15年养老保险退休能拿退休金,退休养老金领取流程如下:1、员工到达退休年龄前的三个月,应递交退休材料;2、用人单位将对员工档案进行装订,用于退休报送工作,请客户及时递交材料;3、根据社保所属区县情况,用人单位将提供材料清单,客户根据自身情况,按要求提供;4、到社保中心办理养老保险清算手续。
1、养老保险不会“取消”:在当事人是指断缴的前提下,个人账户余额是不会清零的,可以续缴; 2、只要在退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金; 3、也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 4、《中华人民共和国社会保险法》的规定:第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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