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如果是同城的养老保险,只需要安心上班即可,单位的人力资源会办理交社保的业务,交的社保跟原单位交的社保,在社保局对应的账户是一致的; 如果是从...
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公司搬迁到另一个城市,工人不去解除劳动合同的,有赔偿。因为这属于订立劳动合同的客观情况发生重大变化; 致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议。这种情况可以要求单位给予经济补偿。
员工和单位解除劳动关系之后,单位应该在15天内为员工办理社保转移手续,如果单位没有按时完成,员工可以直接起诉,要求单位办理停保手续,并要求单位给予相应的赔偿。依据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
职后,原单位从其账户内做内退处置,然后能够自己按自由职业者的身份自己继续交纳社会保险,也能够转到新账户内,让新继续交纳社会保险; 4,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠交花费、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者交费的服务中心,这样他们就能准确地把你的养老保险个人怅户金额及期间息金一并转进到所需地社保中心续接。这样你的保险关系就续接清楚了、解决转移手续前必须提供,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口交费。提供《养老保险手册》。 3、《养老保险个人账户内退表》等相关手续以自谋职业者的名义解决续保手续。这样你才能解决转移手续、《养老保险个人账户内退表》等相关手续交还于你。 2、当解决转移手续时。公积金与社保类似。如果新在外省的,还需要先解决社会保险关系的转移手续。以下为怎样解决社保转移手续: 1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位工人养老保险交纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做内退,即从该的社保账户里将你减去。内退后,单位会将你的《养老保险手册》、各地手续有所差异,你能够拨打全国统一的社会保障询问12333进一步询问
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