合同签订时包括什么条款和内容-法师兄

根据《民法典》第四百六十九条第一款规定，当事人订立合同时，可以采取书面形式、口头形式或者其他形式。第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住址；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方式。当事人可以参照各类合同范本订立合同。

《民法典》第四百六十九条第一款当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。第四百七十条合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

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根据《民法典》第四百六十九条第一款规定，当事人订立合同时，可以采取书面形式、口头形式或者其他形式。第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，...

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签订合同一般应包括：合同主体的身份信息，双方权利义务、合同违约责任和争议解决的方法等。根据《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定...

保险合同的基本条款，一般应包括以下几个方面的事项： (一)保险合同主体的姓名或名称、住所保险合同的主体，包括投保人、保险人、被保险人和受益人等。他们是合同所约定的权利和义务的享有者和承担者。明确当事人的姓名和住所，是履行保险合同的前提。保险合同中还应载明被保险人或受益人的姓名或者名称、住所。在人身保险中，对被保险人除姓名和住所外．还须载明其性别、年龄、职业等。 (二)保险标的保险标的是作为保险对象的财产及其有关利益或者人的寿命和身体。 (三)保险责任和责任免除保险责任是指在保险合同中载明的对于保险标的在约定的保险事故发生时，保险人应承担的经济赔偿或给付保险金的责任。一般都在保险条款中予以列举。保险责任明确的是，由于哪些风险的实际发生造成了被保险人的经济损失或人身伤亡，保险人应承担赔偿或给付责任，通常包括基本责任和特约责任。责任免除是对风险责任的限制 (四)保险期间和保险责任开始时间保险期限是指保险合同的有效期间，即保险人为被保险人提供保险保障的起讫时间，亦是保险合同依法存在的效力期限。 (五)保险金额保险金额是指保险人承担赔偿或者给付保险金责任的最高限额。 (六)保险费以及支付办法保险费，简称保费，是投保人为换取保险人承担危险赔偿责任的对价。投保人只有在同意支付或已经支付保险费的前提下，才能换得保险人的承诺，取得保险赔偿或给付的权利。 (七)保险金赔偿或者给付办法保险金赔偿或者给付办法应该在保险合同中明确规定，以增强其严肃性。 (八)违约责任和争议处理违约责任，是指合同当事人因其过错致使合同不能履行或不能完全履行时，基于法律规定或合同约定所必须承担的法律后果。争议处理，是保险合同发生纠纷后的解决方式，主要有协议、仲裁和诉讼3种。保险合同的当事人对保险合同的效力状态、保险合同的变更、解除或终止、保险合同的履行等发生争议，可以通过以上3种方式加以解决。保险合同应明确争议的解决方式，从而有助于及时维护当事人的合法权益。 (九)订立合同的年、月、日

合同中的仲裁条款应包含以下内容： 1、要有申请仲裁的意思表示。 2、仲裁事项。仲裁事项必须与当事人有特定的法律关系，而且只能是合同纠纷或其他财产权益纠纷。 3、选定仲裁委员会。

《劳动合同法》第七条、第十条的规定：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。应当订立书面劳动合同。劳动合同内容应当具备下列条款：用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护等内容。《劳动合同法》第十九条规定：试用期限是根据劳动合同期限的长短来约定的，应包含在劳动合同期限之内。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。遇到这种情况应向劳动监察部门或者仲裁部门投诉或者提出仲裁申请，维护自己的合法权益。这是对吐鲁番试用期不签劳动合同怎么办的回答。