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基本养老保险基金由以下部分组成:(一)用人单位和职工、城镇个体劳动者缴纳的基本养老保险费;(二)财政投入;(三)基本养老保险基金的利息等增值...
包含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。其中养老保险和医疗保险由单位和个人共同承担,失业保险、工伤保险和生育保险由单位进行承担...
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基本工资不包括以下项目:(1)支付周期超过一个月的劳动报酬,如季度奖金、半年奖金、年终奖金、年终双工资、季度、半年、年度结算的业务佣金等。(2)无支付周期的劳动报酬,如一次性奖金、津贴、补贴等。
工伤保险待遇内容:工伤治疗期间的工资和福利;协调地区以外的交通和住宿费;工伤治疗的医疗费用和康复费用;不能照顾自己的,由劳动能力评估委员会确认;终止或终止劳动合同时享受的一次性医疗补贴;其他。
劳动保护的基本内容: ①劳动保护的立法和监察。主要包括两大方面的内容,一是属于生产行政管理的制度,如安全生产责任制度、加班加点审批制度、卫生保健制度、劳保用品发放制度及特殊保护制度;二是属于生产技术管理的制度,如设备维修制度、安全操作规程等。 ②劳动保护的管理与宣传。企业劳动保护工作由安全技术部门负责组织、实施。 ③安全技术。为了消除生产中引起伤亡事故的潜在因素,保证工人在生产中的安全,在技术上采取的各种措施,主要解决防止和消除突然事故对于职工安全的威胁问题。 ④工业卫生。为了改善劳动条件,避免有毒有害物质危害职工健康,防止职业中毒和职业病,在生产中所采取的技术组织措施的总和。它主要解决威胁职工健康的问题,实现文明生产。 ⑤工作时间与休假制度。 ⑥女职工与未成年工的特殊保护。
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