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只要不参保、不缴费法定退休年龄后,只能自己给自己退休,自己给自己发钱、自己给自己回家养老。...
退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60...
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辞退员工可不可以拿到补偿金。员工到了退休年龄,劳动合同自然终止,与使用者没有劳动关系,不适用劳动合同法有关经济补偿的条款。另外,关于经济补偿的计算,根据《劳动合同法》第47条的规定,经济补偿可以根据劳动者在本部门工作的年限,按照每年支付一个月的工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。工人月工资高于用人单位所在的直辖市,设区市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资为3倍的,支付经济补偿的标准按职工月平均工资的3倍支付,支付经济补偿的年限最高不超过12年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
企业年金=(个人缴费+企业缴费)x缴费年限。年金400元,一年合计交4800,若交费时间为20年。假设工资增长率5%、投资收益率为4%,账户预计累计20多万。如果以20年为期限按月领取,每月可拿1300元左右。 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。 【相关延伸】 问:退休金和养老金的区别是什么? 答:退休金和养老金的区别在于:退休金是国家财政对未参加养老保险的退休人员的退休待遇;养老金是由社会保险资金列支的,参加养老保险的退休人员的退休待遇;养老金领取人群是企事业单位的职工,退休金的领取人员是机关单位。
具体计算方式比较复杂,不是统一的,是根据你的交费金额和交费年数综合确定的。建议直接咨询社保局。
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