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合同成立是履行合同的前提条件,有时合同虽然订立了,但合同没有生效,合同是不具有效力的,订立合同需要满足一定的条件: 1.订立主体存在双方或多...
合同成立是履行合同的前提条件,有时合同虽然订立了,但合同没有生效,合同是不具有效力的,订立合同需要满足一定的条件: 1.订立主体存在双方或多...
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合同成立必须具备的一般条件有: 一、双方以上有当事人; 双方就合同的主要内容达成协议; 三、通过要约和承诺两个阶段; 4、订立合同的形式符合法律规定或当事人的约定。
合同成立必须具备的要素: 1、订约主体存在双方或者多方当事人; 2、双方当事人订立合同必须是依法进行的; 3、当事人必须就合同的主要条款协商一致; 4、合同的成立应当具备要约和承诺阶段法。根据《民法典》第一百四十三条规定,具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其它事项。 哪些是劳动合同的必备这问题为您解答如上,仅供参考哦。
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