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房产合户名同的变更需要当事人协商一致。根据《民法典》第五百四十三条的规定,当事人可以协商一致并依照法律、行政法规的规定办理批准、登记等手续来...
如果公司变更仅涉及名称变更,则不需要提供注册地址变更、注册资金变更或股东变更的相关证明。只需提供以下相关证明即可: 1. 法定代表人签署的...
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我国现行法律允许,未成年人成为房地产所有权人,因此,你们可以将两套房产登记为未成年人是房屋所有权人。但是,需要考虑的一个因素是,未成年人长大成人后,是否会依仗该不动产,不履行对于父母的赡养义务。又或者未成年人取得完全民事行为能力后将该不动产出售,将出售所获得现金用于挥霍。而让父母伤心难过因为不动产所有权一旦转移至未成年人名下,在未成年人成年之前,该不动产所有权是不能发生转移的,除非父母作为监护人可以证明对不动产的处置是为了未成年人的利益,这是非常繁琐与麻烦的要充分予以考虑
父母离婚,任何一方无权擅自更改孩子的姓名。 法律规定成年子女有权自己更改姓名,未成年子女的姓名更改,必须由监护人双方协商决定。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定,用人单位和劳动者可以协商一致变更劳动合同约定的内容。如果变更劳动合同,必须采用书面形式,并且变更后的劳动合同文本应该由用人单位和劳动者各执一份。 具体来说,以下情况可以导致劳动合同的变更: 1. 在试用期内,用人单位和劳动者可以协商一致变更劳动合同的内容。 2. 在签订劳动合同时,如果法律、行政法规发生变化,劳动合同的相关条款应该作出相应变更。 3. 如果劳动者患病或因工负伤,医疗期后不能从事原工作,用人单位可以与劳动者协商一致变更劳动合同的内容。 4. 如果劳动者不能胜任工作,用人单位可以与劳动者协商一致变更劳动合同的内容,包括调整劳动者的工作岗位。 5. 如果发生不可抗力或出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况,如企业发生分立、合并、迁移、被兼并、企业资产转移、转产转型、技术改造后某些生产岗位消失等,用人单位和劳动者可以协商一致变更劳动合同的内容。 变更劳动合同应当采用书面形式,并且变更后的劳动合同文本应该由用人单位和劳动者各执一份。
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