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侵权责任的无过错责任有: 1、无民事行为能力人、限制民事行为能力人致人损害的,监护人承担、无过错责任。 2、用人单位的工作人员因执行工作任务...
(1)被监护人致人损害,监护人承担无过错责任; (2)用人单位对工作人员的行为侵害他人承担无过错责任; (3)个人之间形成劳务关系,提供劳务...
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过错应当承担侵权责任。 《民法典》第一千一百六十五条【过错责任原则】行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。 依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。
无过错责任有: 1供个人劳务一方因劳务造成损害的,接受劳务一方承担无过错责任; 二、无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成损害的,监护人应当承担无过错责任; 用人单位工作人员因执行工作任务而造成损害的,用人单位应当承担无过错责任。
行为人即使没有过错,也是有可能承担侵权责任的。如用人单位的无过错替代责任。根据民法典的规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
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