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十六周岁以下八周岁以上的未成年人属于限制民事行为能力人,可以签订与自己心理年龄、精神状态相符合的协议,以及纯获利益的协议。不满八周岁的未成年...
不能签署协议。合同成立的要件之一是合同签订主体资格,按照规定,不满八周岁的未成年人是限制民事行为能力人,没有独立签订合同资格,由他的法定代理...
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未成年人醉酒驾驶机动车的参照成年人醉驾定罪处罚,但是可以减轻处罚,根据情节的轻重,还可以争取缓刑。最轻是罚款两千以下,拘留15日以下;醉驾可以入刑,可以拘役6个月的。如果是16周岁下,在刑事责任方面不会太重,但应承担相应民事责任。
对于签劳动合同而言,未满十六签的合同是无效的。《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 《劳动法》第十五条:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
由于我国刑法规定已满14未满16周岁的人只有实施了抢劫、故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡的等8种犯罪才能追究刑事责任。 因此,司法机关不能追究他的刑事责任,可以责令他的家长或者监护人加以管教;在必要的时候,也可以由政府收容教养。
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