丧葬费抚恤金如何领取？-法师兄

社保审核后按照规定由其法定继承人继承其养老保险个人账户余额，符合条件者由社保机构发放丧葬费、抚恤金，但是各地丧葬费、抚恤金标准并不一致，应以当地规定为准。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

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一、最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释“第二十七条”丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额...

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社保审核后按照规定由其法定继承人继承其养老保险个人账户余额，符合条件者由社保机构发放丧葬费、抚恤金，但是各地丧葬费、抚恤金标准并不一致，应以...

如果有单位的，丧葬费和抚恤金都是通过单位向社保局申报，待遇批复下来后再到单位领取即可。在职员工死亡的，丧葬费是三个月职工平均工资，抚恤金是六个月职工平均工资，上述待遇由所在单位支付；退休职工死亡的，丧葬费是三个月职工平均工资，抚恤金是三个月职工平均工资，由社保局支付。配偶没有经济来源，一直由职工供养的，需要经单位工会核定为供养直系亲属，另外享受六个月职工平均工资的一次性救济金

到当地派出所开具死亡证明，然后到社保局办理相关手续。社保支付三个月的丧葬费，见宁人劳发［2000］058号《关于调整我区国家机关事业单位职工死亡丧葬费标准的通知》，20个月的抚恤金，见宁劳社发[2008]163号《关于调整我区企业职工因病或非因工死亡一次性抚恤金标准的通知》（附件5）：“目前我区企业退休人员因病或非因工死亡一次性抚恤金标准为上一年度全区在岗职工平均工资的二十月，由于近几年全区在岗职工平均工资增长较快，造成养老保险基金的支付逐年增大。为维护我区企业职工基本养老保险制度的可持续发展，经请示自治区人民政府同意，决定从2009年1月1日起，我区企业退休人员因病或非因工死亡一次性抚恤金标准统一按自治区2007年在岗职工平均工资的二十个月标准计发。今后，根据我区经济社会发展状况，在适时进行调整。结论：因病死亡一次性抚恤金（退休人员标准）=宁夏2007年在岗职工平均工资×20=2184×20=43680

丧葬养老金的领取程序：法定继承人应当在3个月内向社会保险机构申报丧葬补贴；填写企业退休人员死亡丧葬补贴申请表，准备退休人员火化证书、身份证等材料；社会服务部核算退休人员死亡待遇；退休人员遗产继承人接受相关待遇。