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1、违反有限责任原则;2、规定股东用劳务出资;3、剩余财产平均分配无效;4、违反监事法定报酬原则的条款;5、违反司法解释的;6、规定有生之年...
1、违反了有限责任原则;2、规定股东用劳务出资;3、对剩余财产平均分配的无效;4、违反监事法定报酬原则的条款;5、违反司法解释的;6、规定在...
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1.虽然公司章程可以在不违背法律规定范围内约定更严格的条件,但公司的章程属于公司内部的一种自治约定,并不等同于法律、行政法规的强制性规定; 2.股东违反章程规定进行股权转让,但如果转让行为属于双方真实的意思表示,且并未违反法律、行政法规的强制性规定,该转让协议应认定为合法有效。
《公司法》并没有明确规定公司章程哪些事项不可以约定。但是有些约定如果与法律规定相违背,那么约定时无效的。比如作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。如果公司章程约定代表三分之二以下表决权的股东通过,那么该款约定无效。根据《公司法》第四十三条的规定,股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
1、违反了有限责任原则;2、规定股东用劳务出资;3、对剩余财产平均分配的无效;4、违反监事法定报酬原则的条款;5、违反司法解释的;6、规定在自己有生之年不得转让。
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