事业单位试用期是多长时间-法师兄

1.事业单位参照公务员规定，不受保护。公务员的就是一年，但签订无限期合同。而事业单位签订三年正式合同，到期续签。2.事业单位的工作有个特点，合同岗位不固定，会随时根据工作需要，听从领导调遣。和公务员一样平时没有和过节费、高温费，工资和福利待遇不如公务员，但义务相同，有时需要休息日值班。3.事业单位不同于普通的企业单位，它使用的资金部分或全部由国家财政拨款，因此，事业单位在管理上较之企业单位要严格。4.《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》中，之所以对大中专应届毕业生规定最长12个月的试用期，一方面是给用人单位对受聘人员进行考核的时问，另一方面，也是给受聘人员以充分的选择职业方向的时间。5.事业单位的劳动关系不受法约束；但如是的，劳务人员与派遣单位关系是受劳动合同法约束的6.链接《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》：聘用单位与受聘人员签订聘用合同，可以约定试用期。试用期一般不超过3个月；情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。被聘人员为大中专应届毕业生的，试用期可以延长至l2个月。试用期包括在聘用合同期限内。

答

事业单位参照公务员规定，不受《劳动合同法》保护，公务员的试用期是一年签订无限期合同，事业单位签订三年的正式合同，到期续签。根据《事业单位人...

答

2、《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》规定：聘用单位与受聘人员签订聘用合同，可以约定试用期。试用期一般不超过3个月;情况特殊的，可以延...

1、《事业单位人事管理条例》第十三条规定，第一次就业人员与事业单位订立的聘用合同期限在3年以上的，试用期为12个月。2、《关于事业单位试行人员聘用制度的意见》规定，用人单位与受聘人员签订聘用合同，可以约定试用期。试用期一般不超过3个月；特殊情况可以延长，但最长不得超过6个月。受聘人员为大专毕业生的，试用期可延长至12个月。试用期包括在聘用合同期限内。

事业单位参照公务员规定，不受《劳动合同法》保护，公务员的试用期是一年签订无限期合同，事业单位签订三年的正式合同，到期续签。根据《事业单位人事管理条例》的规定：第十二条事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

2015年2月12日，山东省人力资源和社会保障厅发布，为进一步加强和规范事业单位公开招聘工作，省委组织部、省人力资源和社会保障厅制定印发了《山东省事业单位公开招聘工作规程》(以下简称《规程》)，将自2015年3月1日起正式实施。《规程》强调，事业单位新聘用工作人员，除国家和省政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员外，应当面向社会公开招聘。公开招聘坚持政府宏观管理与落实事业单位用人自主权相结合，统一规范、分类指导、分级管理。各级组织、人力资源社会保障部门是事业单位公开招聘工作的主管机关，负责对事业单位公开招聘工作进行指导、监督和管理。