发生工伤事故怎么解决办法

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• 问发生工伤事故怎么办？
  

  职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若是所在单位未提出工伤认定申请，劳动者可以自行直接提出。劳动者接受工伤认定，及时保存相关鉴定材料，以便日后进行工伤赔偿使用。

• 问发生工伤事故怎么处理办法
  

  发生工伤首先应当申请：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。其次应申请劳动能力鉴定：伤情稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请。申请时需提供：工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。此时，工伤职工可与用人单位协商事宜；若协商不成，可向劳动争议委员会申请劳动仲裁。

• 问交通事故发生后有什么解决办法？
  

  交通事故发生后的解决办法： 1、造成轻微事故的，当事人可以自行协商相关的赔偿事宜并向交通管理部门报告； 2、造成严重交通事故或当事人存在逃逸、无证驾驶、醉驾等情况的，当事人应当立即报警处理。

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