老公喝酒多又不想喝我不爱他怎么办啊-法师兄

首先可以选择协议离婚，无法达成协议。也可以选择诉讼离婚。要说明一点，第一次诉讼的话，如果对方不同意离婚，很可能被法院认定为感情还未破裂从而驳回你的诉讼请求。待到半年后，如果你还是决定要离婚，需要第二次起诉到法院请求解除婚姻关系。

答

可以协商解决，协商不成的可以起诉到解决。...

答

协商不成，到起诉，主张分割共同财产主张无过错损害赔偿，争取，让对方支付。中华人民共和国第三十六条父母与子女间的关系，不因而消除。后，子女无论...

签订劳动合同应当双方协商一致，协商的内容主要是劳动合同中约定的有关事项，特别是劳动者的权益如果得不到保障，就可以不签。 2、劳动者的合法权益主要包括以下方面： ——约定的薪酬不符合国家的规定，比如最低工资法、薪酬水平严重地与当地劳动力市场价格，没有明确加班要支付加班工资等。 ——没有约定要严格按国家规定自用工之日起建立国家法定的各项社会保险。 ——工作时间约定不符合国家规定，严重超出劳动法规定的标准等。 ——工作岗位及其岗位职责不明确。 ——其他各项应当约定的福利待遇没有约定或甚至排出了劳动者的享有权。 ——劳动合同的期限过长或过短等都可以作为协商的条件。 3、上述劳动者的权益如果受到侵害，或者没有明确的约定，都可以认定为劳动者的权益得不到保障，可以拒签，如果一定要签必须按上述要求重新拟定劳动合同的约定条款。当然，如果用人单位满足了上述要求，就不能拒签了。

可以协议离婚，协商不成起诉离婚，根据你的情况可以搜集有关你妻子出轨的有关证据一并提出离婚损害赔偿，让她少分或者不分财产。离婚精神损害赔偿责任是法定责任，所以过错方的违法行为是指违反了有关法律的强制性规定。根据《婚姻法》第四十六条的规定，是指以下四种情形： (1)重婚。即配偶一方在婚姻关系存续期间与他人结婚的违法行为。 (2)有配偶者与他人同居。即有配偶者与婚外异性，不以夫妻名义，持续、稳定的共同居住。 (3)实施家庭暴力。即指配偶一方以殴打、捆绑、残害、强行限制人身自由或其他手段，给其家庭成员身体、精神方面造成一定伤害后果的行为。 (4)虐待、遗弃家庭成员。虐待既包括积极的作为，如打骂、禁闭等;也包括消极的不作为，如不过饮食、不给于治疗疾病等。遗弃则是指夫妻一方基于抛弃家庭成员的目的，无正当理由而拒绝与配偶同居或有能力而拒绝抚养等行为。

如果和你老公面谈不能解决问题，应当收集相关的家暴证据，比如家暴的时候可以报警，以及到医院的就诊记录等，以便最后起诉离婚能达到一次性判决离婚的效果。