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XX设立的公共就业服务机构应当加强对设区的市、县(市、区)设立的公共就业服务机构促进就业工作情况的指导、检查,定期对其完成各项工作情况进行考...
违反本条例规定,职业院校、技工院校、职业技能培训机构组织学生实习期限和用人单位使用实习生数量超过限制的,由人力资源社会保障部门给予警告,责令...
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创业人员自筹资金不足的,可以向金融机构申请小额担保贷款,由担保基金按照规定提供担保,财政部门按照规定给予贴息扶持。个人或者合伙创办的劳动密集型小企业招用登记失业人员达到规定比例和就业期限的,可以向金融机构申请小额担保贷款,经办金融机构根据实际招用人数合理确定贷款额度,由小额贷款担保基金提供担保,财政部门按照规定给予贴息扶持。
企业应当按照国家规定安排职工培训经费,用于职工技能和继续教育培训。企业用于一线职工教育培训的经费不得低于本单位职工教育培训经费总额的百分之七十。企业职工教育培训经费的提取、使用管理办法应当由职工(代表)大会制定。企业职工教育培训经费的提取、使用情况应当向职工(代表)大会报告,接受职工监督。
县级以上人民政府人力资源社会保障部门应当采取措施,提高全民创业能力,对有创业愿望和培训需求的劳动者进行创业培训。高等学校、职业院校、技工院校、就业训练中心应当开设创业课程,组织创业实训,提升创业能力。
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