工商行政机关调解合同争议应做好哪些工作-法师兄

当事人应当对自己的主张提供证据。调解员调解合同争议，应当拟定调解提纲，认真听取双方当事人的意见，如实做好调解笔录，积极促使双方当事人互相谅解，达成调解协议。

答

申请调解合同争议应当符合下列条件：（1）申请人必须是与本案有直接利害关系的当事人；（2）有明确的被申请人、具体的调解请求和事实根据；（...

答

1、全面了解与争议相关的事实，收集整理足以证明事实的证据材料。当事人可向仲裁委员会提交调查取证申请，仲裁机构认为必要时可对案件事实进行调查。...

为了规范商标秩序，我国《商标法》规定了对未注册商标管理内容： (1)未注册商标不得使用《商标法》第十条所规定的禁用文字及图形，不得使用县级以上行政区划名称和公众知晓的外国地名; (2)未注册商标不得侵犯他人注册商标专用权; (3)使用未注册商标不得冒充注册商标; (4)使用未注册商标的商品不得粗造滥造，以次充好，欺骗消费者。对违反上述规定的，工商行政管理机关视具体情况，禁止其广告宣传，封存或收缴未注册商标标识，责令限期改正，予以通报;情节严重的，并可处以罚款。对侵犯他人注册商标专用权的，要追究侵权人的法律责任。

1、全面了解与争议相关的事实，收集整理足以证明事实的证据材料。当事人可向仲裁委员会提交调查取证申请，仲裁机构认为必要时可对案件事实进行调查。 2、逐一核查己方证据原件与复印件是否完全相符合，避免缺页、遗漏或顺序错乱。 3、理性判断己方主张在法律层面上能否完全成立，并在此基础上预先考虑调解方案。劳动仲裁机构开庭过程中，均会组织调解，在查明事实的基础上促成双方当事人达成调解协议，并制作《仲裁调解书》，调解书一经送达即发生法律效力，当事人均无需再向人民法院起诉。调解书具有强制执行力，承担责任的一方如果不履行调解书规定义务，另一方可向人民法院申请强制执行。调解是最快捷、最高效的纠纷解决方式，当事人可以避免“讼累”，并可以短时间内实现自身权利。为方便仲裁庭开展调解工作，当事人应在庭前考虑好自身调解方案。 4、需要证人出庭作证的，应在开庭前向仲裁机构提交证人身份证复印件、联系方式和待证明事项说明。 5、明确开庭通知书记载的开庭时间、地点和相关要求，避免迟到、缺席或遗漏身份证件、证据原件。 6、如因特殊原因无法准时到庭的，应当在开庭日期前4日通知仲裁委员会，并递交书面说明，经仲裁机构同意可以延期开庭或延时开庭，当事人也可以申请中止审理。

调解成立的，双方当事人应当签署调解协议，或者签订新的合同。调解协议或者新的合同一式三份，双方当事人各保留一份，另一份由工商行政管理机关存档。