如果15岁的人想在暑假打工可以吗？

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• 问15岁可以找暑假工么?
  

  中国法律明确规定，禁止用人单位招收16岁以下的未成年人。除文艺、体育、特种工艺单位外。企业、事业单位、个体工商户招收16岁以下未成年人从事劳动的，属于童工，属于违法行为。 根据《中华人民共和国劳动法》第九十四条的规定，用人单位非法招聘未满16岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正并处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。

• 问16岁可以打暑假工吗？
  

  《未成年人保护法》： 第三十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人，国家另有规定的除外。任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。法律依据：《未成年人保护法》。

• 问16周岁可以打暑假工吗
  

  不满16不能打暑假工。法律规定，国家机关、社会团体、企事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）不得招用不满16周岁的未成年人（以下统称童工）。

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