事故造成死亡应该赔偿多少钱-法师兄

事故造成死亡应该赔偿多少钱

2022-10-17

工伤去社保局办理工伤认定，按工亡标准赔偿，具体数额咨询参保的社保局《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

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答

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问交通事故造成工人死亡应该赔偿多少钱？

答

一、一次性工亡补助金：计算公式：31195元×20=623900元 31995元为2015年全国城镇居民人均可支配收入。...

法律没有规定统一的赔偿标准。各地的具体规定不同，具体情况和条件不同，赔偿金额差异很大。《医疗事故处理条例》第五十条医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：（1）医疗费用：按照医疗事故对患者造成的人身伤害计算，凭证支付，但不包括原发病的医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按基本医疗费用支付。（2）工作损失费：患者有固定收入的，按照工作损失减少的固定收入计算，收入高于医疗事故发生地上一年平均工资的3倍以上，按3倍计算；无固定收入的，按医疗事故发生地上一年度平均工资计算。（3）住院食品补贴：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差食品补贴标准计算。（4）陪护费：患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度的平均工资计算，不超过15年。（6）残疾机构的平均生活费用：按照医疗事故发生活费用计算。（七）丧葬费用：按照医疗事故发生地规定的丧葬费用补贴标准计算。（八）被扶养人的生活费用：以死者死前或者残疾人丧失劳动能力前实际扶养且无劳动能力的，按照户籍所在地或者居住地居民的最低生活保障标准计算。16岁以下的，支持16岁。16岁以上但无劳动能力的，支持20年；但60岁以上的，不超过15年；70岁以上的，不超过5年。（九）交通费用：按患者实际需要的交通费用计算，凭证支付。（十）住宿费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补贴标准计算，凭证支付。（十一）精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年；患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。第五十一条医疗事故发生地近亲属参加医疗事故的，参加医疗事故的，按照本条例第五十二条规定支付。