工伤能终止劳动合同吗这个问题的详细解答

大家都在问查看更多

• 问工伤认定怎样走这个问题的详细解答
  

  根据《工伤保险条例》第十七条之规定，用人单位应在事故伤害发生之日起30日内，为职工申请工伤认定，如单位不给职工申请的，工伤职工在事故伤害发生之日起1年内，自己到单位所在地劳动部门申请工伤认定。

• 问劳动纠纷可否仲裁这个问题的详细解答
  

  按照《劳动法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起1年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

• 问工伤后劳动者应注意些哪些这个问题的详细解答
  

  只要对方支付费用充足，就治伤，这是当务之急，不要急于扯皮。事件的发展，是按损伤后果，也就是伤情的结果来定的。

相关法律短视频查看更多

• 1'21
  劳动合同的解除和终止

  3,408人已观看

• 0'58
  劳动合同解除和终止有什么不同

  2,766人已观看

• 1'08
  劳动合同可以随时终止吗

  1,685人已观看

• 1'16
  解除合同和终止合同是一个意思吗

  1,629人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同终止的问题

  167人已浏览

• 
  劳动合同的解除和终止的问题

  162人已浏览

• 
  关于劳动合同解除与终止的问题

  149人已浏览

• 
  社保终止后劳动合同问题

  157人已浏览