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喊人帮别人做事,造成对方受伤的,双方都有一定责任,具体根据双方各自的过错承担相应的责任。 因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方...
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喊人帮别人做事,造成对方受伤的,双方都有一定责任,具体根据双方各自的过错承担相应的责任。 因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
喊人帮别人做事,造成对方受伤的,双方都有一定责任,具体根据双方各自的过错承担相应的责任。 因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
工人在干活时摔伤属于在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的情形。职工发生工伤,用人单位应当在30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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