工伤十级赔多少钱？-法师兄

工伤十级赔偿标准。1、标准：享受一次性伤残补助：十级伤残6个月工资；2、要求：劳动合同期满终止，或者劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当按照上一年度劳动者解除或者终止劳动合同时的统筹月平均工资支付一次性工伤医疗补助和一次性伤残就业补助；（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。3、备注：本人工资是指工伤职工因工作受到事故伤害或患职业病前12个月的平均月工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资的300％，按统筹地区职工平均工资的300％计算本人工资低于统筹地区职工平均工资的60％，按统筹地区职工平均工资的60％计算。具体的赔偿项目和标准。第一，医疗费用。1、要求：工伤治疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、备注：用人单位未参加工伤保险的，不必到签订服务协议的医疗机构治疗。（二）住院伙食补贴。1、标准：公出差伙食补贴标准的70％。二、要求：住院期间。3、备注：单位没有出差伙食补贴标准的，参考当地国家机关工作人员出差伙食补贴标准。（3）交通费、住宿费。1、标准：本单位职工出差伙食补贴标准。2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区外就医。（4）康复治疗费用。1、标准：工伤治疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、备注：根据当地规定，康复治疗需要经办机构组织专家进行评估。（5）辅助器具费。一、标准：各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。2、要求：由于日常生活或就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，安装假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅等辅助设备。

工伤保险条例第三十条

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关于成都工伤十级伤残赔偿多少钱的回答为职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助...

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十级伤残赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动...

1、标准：享受一次性伤残补助金：十级伤残为6个月的本人工资； 2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。

工伤十级残疾人可以领取社会保障支付的一次性残疾补助金为7个月的工资，工资按平均工资计算。与企业解除劳动关系时，劳动者也可以由企业支付一次性就业补助金。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金按当地法律法规计算。

十级赔偿规定：十级工伤是最轻的工伤之一，被认定为十级工伤，可获得以下内容：（1）一次性残疾补贴：十级残疾一次性残疾补贴为7个月的工资。我的工资是指工伤工人因工作事故或职业病前12个月的平均月工资。我的工资高于该地区工人的平均工资％地区职工平均工资为300％计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60％地区职工平均工资为60％计算。（2）一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助：十级残疾人终止劳动关系可享受一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助。具体标准应参照省市《工伤保险条例》实施办法的具体规定。（3）残疾赔偿：十级残疾赔偿标准为：上一年度城市居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入乘以20年后乘以10％。（4）医疗费用：医疗费用实际销售，包括住院期间、康复培训期间、工伤复发期间的医疗费用。（5）住院食品补贴、交通费、住宿费。