相关法规
相关问答
代缴社保不影响工伤认定。因为人社局受理工伤认定申请以及作出认定工伤决定并不以伤者是否是代缴社会保险为依据。所以,代缴社保不影响工伤认定。...
不影响。人力资源和社会保障局受理工伤认定申请并作出工伤认定决定,不以伤者是否缴纳社会保险为依据。社会保障是强制性的。一旦形成社会保障关系,事...
大家都在问查看更多
不会影响工伤认定!《工伤保险条例》第六十二条明确规定:用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
不影响。人社局受理工伤认定申请以及作出认定工伤决定并不以伤(亡)者是否是代缴社会保险为依据。代缴社保,社保是强制性的,一旦形成社保关系,同时就确定了事实劳动关系。国家认定,可以享受国家的一切职工待遇。
用医保卡看工伤,不影响工伤认定。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定,一般由劳动行政部门来确认。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
121人已浏览
91人已浏览
2,997人已浏览
520人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询