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解除劳动合同证明书是原单位开具的证明,一般用来给新单位看,劳动者可以以此证明在和原单位解除劳动合同后当前没有劳动关系存在。解除劳动合同协议书...
属于违法行为,您可通过法律途径申请劳动仲裁,您可以基于未缴纳社保在解除劳动关系时主张经济补偿金,社保未缴纳,可以要求补缴。是否签订劳动合同?...
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员工可以提供以下证据来证明劳动关系:1。员工个人工资表或考勤、打卡记录;2。用人单位为员工缴纳社会保险费的证明和记录;3。员工的工作许可证或工作许可证;4。同事或工作交接对象的证人证词等。
1.根据劳动和社会保障部2005年颁布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定,证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: (1)双方签订的劳动合同; (2)工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; (3)用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录; (4)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (5)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (6)用人单位盖章的考勤记录; (7)其他劳动者的证言等。 2.如上述证据都没有,劳动者会采取电话录音的形式来取得包括确认劳动关系在内的各种想要证明的内容。但是,录音、录像证据成为判决依据,必须同时具备三个条件:一是视听资料应该提供原始载体。二是视听资料不能有疑点。三是还要充分提供其他证据。
撰写解除劳动关系证明书可以参考以下内容: ______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____年____月____日在我单位从事_________工作,现因_____________解除(终止)劳动关系,至____年____月____日止。 特此证明 本人签名:单位盖章: 法人代表签名: 年月日年月日
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