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稳岗补贴用于以下支出:(一)职工生活补助;(二)缴纳社会保险费;(三)转岗培训;(四)技能提升培训。其中用于“职工生活补助”支出的仅限于实施...
失业保险单位必须缴纳,因为根据《劳动法》,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金是用人单位必须缴纳的,是强制性规定。...
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用人单位应为劳动者依法缴纳失业保险。用人单位不缴纳失业保险,劳动者可以向劳动监察投诉,劳动监察责令改正,并加收滞纳金。用人单位未缴纳失业保险,影响劳动者不能享受失业保险金的,可以申请劳动争议仲裁要求赔偿。
《失业保险条例》第二条城镇企业事业单位,城镇企业事业单位员工按照本条例规定缴纳失业保险费。城镇企事业单位失业人员按照本条例规定享受失业保险待遇。本条称为城镇企业,是指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业。
创业企业或所工作企业应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用。离岗创业人员发生工伤的,依法享受工伤保险待遇。 离岗创业期间非因工死亡的,执行人事关系所在事业单位抚恤金和丧葬费规定。离岗创业人员离岗创业期间执行原单位职称评审、培训、考核、奖励等管理制度。 离岗创业期间取得的业绩、成果等,可以作为其职称评审的重要依据;创业业绩突出,年度考核被确定为优秀档次的,不占原单位考核优秀比例。离岗创业期间违反事业单位工作人员管理相关规定的,按照事业单位人事管理条例等相关政策法规处理。
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