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老板不给工资怎么办?会不会恶意拖欠?

2022-08-25
用人单位或者未足额支付员工工资的,员工有权利向劳动监察部门进行投诉,亦可直接申请解决。拖欠工资的,可以要求单位支付拖欠总额25%的经济补偿金。在单位拒不付工资的情况下,员工有权提出解除双方劳动合同关系,并可同时主张解除劳动关系的经济补偿金。

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